Компании «Большой четверки» (Big 4, Big Four) ежегодно попадают в списки самых желанных работодателей, все из-за возможности добиться статуса, высокой зарплаты, привлекательных соцпакетов и, конечно же, практически непрекращающейся возможности роста.

«Большая четверка» аудиторских компаний — PricewaterhouseCoopers, Ernst and Young, Deloitte и KPMG — одно из лучших мест для быстрого старта и стремительного развития для молодых людей, только начинающих карьеру.

Ernst&Young

Основные направления деятельности компании: налогообложение, аудит, сопровождение сделок, консультации по вопросам ведения бизнеса

Продолжительность стажировки: до 6 месяцев

Оплата труда на период стажировки: по результатам собеседования

Для кого: выпускники вузов и имеющие опыт работы в области

Основные направления стажировок:

  • Информационные технологии, интернет, телеком

  • Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия

  • Маркетинг, реклама, PR

  • Административный персонал

  • Банки, инвестиции, лизинг

  • Управление персоналом, тренинги

  • Безопасность

  • Добыча сырья

  • Искусство, развлечения, масс-медиа

  • Консультирование

  • Начало карьеры, студенты

  • Страхование

  • Строительство, недвижимость

  • Транспорт, логистика

  • Юристы

  • Закупки

Вакансии на стажировку в E&Y по ссылке.

KPMG

Основные направления деятельности компании: аудит, налогообложение, консалтинг

Продолжительность стажировки: от 4 недель до 6 месяцев

Оплата труда на период стажировки: по результатам собеседования

Для кого: выпускники вузов и имеющие опыт работы в области

Основные направления стажировок:

  • Аудит (ИТ-процессы)

  • Группа стратегии управления капиталом и исследований рынков

  • Группа по консультированию в сфере IT

  • Группа по оказанию услуг в области внутреннего аудита и рисков

  • Группа по расследованию финансового мошенничества

  • Группа управления финансовыми рисками (моделирование)

  • Группа управленческого консультирования финансового сектора

Нижний Новгород

  • Группа инвестиций и рынков капитала

  • Группа по оказанию услуг в области трансфертного ценообразования

Санкт-Петербург

  • Группа оценки бизнеса и активов

  • Екатеринбург

  • Группа оценки бизнеса и активов

Красноярск

  • Аудит

Вакансии на стажировку в KPMG по ссылке.

PwC

Основные направления деятельности компании: консультационные и финансовые услуги

Продолжительность стажировки: от 6 недель

Оплата труда на период стажировки: по результатам собеседования

Для кого: выпускники вузов и имеющие опыт работы в области

Основные направления стажировок:

  • Страхование

  • Налоги

  • Консультационные услуги

  • Внутренние коммуникации

  • Аудит

Вакансии на стажировку в PwC по ссылке.

Deloitte

Основные направления деятельности компании: консалтинг, финансы, управление рисками, аудит, консультации по вопросам налогообложения и права

Продолжительность стажировки: от однодневных мероприятий до 12 месяцев

Оплата труда на период стажировки: по результатам собеседования

Для кого: выпускники вузов и имеющие опыт работы в области

Основные направления стажировок:

  • Летняя стажировка в Департаменте консалтинга

  • Стажировка в Департаменте консультирования по налогообложению и праву

  • Начальная позиция в Департаменте аудиторских услуг

  • Зимняя стажировка в Группе управления рисками

  • Audit One Day Offer

  • Стажер по ведению бухгалтерского и налогового учета

Вакансии на стажировку в Deloitte (в России) по ссылке.

От всех кандидатов на стажировку в компании «Большой четверки» требуется несколько обязательных практических навыков, среди которых умение уверенно пользоваться EXСEL и другими офисными и учетными программами, умение досконально понимать экономические термины, основы макро- и микроэкономики, а также умение объяснить сложную экономическую и юридическую терминологию простым языком. Поскольку команду аудиторов или консультантов могут нанять на завод или ферму, кандидат обязан уметь объяснить человеку любого уровня основные финансовые показатели и методы их улучшения.

Что касается личностных навыков, здесь от соискателей в PwC, E&Y, KPMG и Deloitte требуется следующее:

  • высокая мотивация к работе

  • целеустремленность

  • лидерские качества (без них сложно расти)

  • развитые навыки общения

  • ответственность

  • умение работать как в команде, так и самостоятельно.

Отбор для работы в Big 4 проходит в четыре этапа: подача заявки на официальном сайте, тестирование (онлайн или сразу очное), а затем — два раунда собеседования, первичное и финальное.

Желаем удачи!